2022年成都市龙泉驿区第四小学校补充招聘编外教师返回公招列表 >>

成都市龙泉驿区第四小学校创建于1919年，坐落于龙泉山下，芦溪河畔。学校现有本部、长松校点、附属幼儿园三个校区，在校小学生共计2652人，幼儿545名。学校共有教职工163人，其中研究生学历和本科学历占比达80%以上。优越的办学条件和强大的师资力量已成为学生健康成长、学校持续发展的有力保障。

学校以生本教育为特色，积极探索五育融合的新路径，从课堂改革、队伍建设、智慧化校园等方面进行综合变革，建设未来教育的新生态，不断提升学校的教育教学质量和品牌建设，并先后获得全国校园文化建设系列活动优秀单位、全国创新作文实验基地、全国优秀家长学校、全国规范化家长学校实践基地、全国生本教育实验基地、全国青少年校园网球特色学校、成都市心理健康教育示范学校、成都市新优质学校、成都市红领巾示范校等30余项市级及以上综合荣誉。

根据成都市龙泉驿区第四小学校发展需要，现面向社会补充招聘编外教师。

一、招聘范围和条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，并具有岗位所需专业知识或技能；

2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检符合相关要求；

3.委培、定向应届毕业生，须提供原委培、定向单位开具的同意证明；

4.执国外、境外文凭者，需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件；

5.年龄在35 周岁以下（1987年8月9日以后出生）；具有中级及以上职称的在职教师可放宽至40 周岁以下（1982年8月9日以后出生）；

6.大学本科及以上学历，并获得相应的学位证和毕业证；

7.具有与报考学科相应的教师资格证及普通话证书。

具有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2.有违法、违纪行为正在接受审查的;

3.尚未解除党纪、政纪处分的;

4.参加过邪教组织的;

5.应聘时未取得相关学历毕业证的；

6.龙泉驿区合同期内的编制外聘用教师及协议服务期内的 “特岗”教师；

7.其他不适合从事教育工作的。

二、招聘岗位

龙泉四小本部：语文1名、美术1名、体育2名

龙泉四小长松校点：数学1名

三、招聘程序

（一）发布公告

本次招聘公告通过成都兴贤人才微信公众号发布。

公告时间：8月10日-8月12日

（二）报名及简历投递

报名时间：8月12日17：00截止

报名方式：应聘人员需提供应聘资料（本人简历、身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书、获奖证书等扫描件，面试时提供原件）。

个人所有应聘资料打包发至邮箱:lqsxjiaodaochu@126.com

（三）资格初审与复审

初审：学校对应聘资料进行初审，符合条件者将电话或短信通知到校进行复审。

复审：对应聘者应聘资料原件进行审查，符合招聘条件者参与面试考核。

（四）面试考核

时间：2022年8月13日上午（没有准时参加者，视为自动放弃）

地点：成都市龙泉驿区第四小学校

形式：根据招聘岗位需要，灵活确定方式。考核应聘人员的教师基本素养以及表达能力、职业气质、学科专业知识和职业技能等综合能力。

要求：到校时需佩戴口罩，测体温，出示48小时内的核酸报告，健康二维码，行程卡。

（五）确定拟聘对象

同一岗位，根据考核成绩排名由高到低确定进入体检人员名单。

（六）公示

学校在校内对拟聘对象进行5 个工作日的公示。

（七）体检及政审

公示无异议，由成都兴贤人才公司和学校组织拟聘对象进行体检，体检标准和项目参照公务员标准执行。招聘学校对拟聘对象进行政治审查和心理测试，不合格者，不予聘用。

（八）办理手续

拟聘人员与成都兴贤人才公司签订劳动合同，办理相关手续。

（九）备案

聘用学校整理汇总招聘工作相关信息，报区教育局备案。

四、其它

（一）应聘人员电话务必畅通，因未接电话或信号不畅等原因造成的后果由应聘人员自行负责。

（二）应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责，发现不符合应聘资格条件或弄虚作假的，一经查实，立即取消应聘资格。

（三）本次招聘均为聘用合同制，与成都兴贤人才公司签订劳动合同，个人待遇按照龙泉驿区教育局及学校相关规定执行。

（四）本招聘公告由成都市龙泉驿区第四小学校负责解释。