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三河街道招聘禁毒专职工作人员

RECRUIT

招聘公告

一.

选聘条件

(一)选聘禁毒专职工作人员应当具备以下条件：

1.不限性别，年满18周岁，原则上不超过35周岁(1987年9月1日以后,2004年6月30日之前出生)，亟需的专业技术人员可适当放宽年龄限制；

2.应具有大专及以上文化程度；

3.具有良好的品行和履行职责的能力；

4.具备履行职责的身心条件——身体健康，体貌端正，无不良嗜好；

5.选聘岗位要求的其他条件。

(二)有下列情形之一的人员，不得选聘为禁毒专职工作人员：

1.受过刑事处罚(含被免予刑事处罚的)或者治安管理处罚；曾受过劳动教养的；因违纪违规被开除、辞退、解聘；在大专及以上教育期间受到开除学籍处分的；

2.有较为严重的个人不良信用记录；

3.家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动；

4、其他不适宜从事禁毒专职工作的情形。

二.

报名程序

（一）报名时间：2022年6月23日—2022年6月27日（工作日上午9:00—12:00，下午1:00—5:00，现场报名）。

（二）报名材料：报名者需要提供身份证、毕业证、学位证、学历学信网查询截图、专业等级证书、从业资格证等复印件1份。

（三）报名地点：三河街道党群办公室（302）。

（四）咨询电话：028-83909489。

三.

聘用管理

（一）本次招聘包括资格审查、笔试、面试（岗位招聘人数与报名人数之比达不到1：3，则取消该招聘岗位；从高分到低分按2:1的比例确定面试人员），考试总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%，按综合考评分数从高到低拟定体检对象，体检合格后确定试用对象，试用合格后签订聘用协议，协议一年一签，期满按用人单位考核和双向选择解聘和续签。

（二）聘用协议签定后，街道将按照相关规定购买养老、医疗、工伤、生育和失业保险五种社会保险，薪酬待遇、日常管理及考核按照《成都市新都区人民政府三河街道办事处临时聘用人员管理办法》、《成都市新都区人民政府三河街道办事处临时聘用人员考核办法》执行